Ο κομμωτής που έγινε ηλεκτρολόγος


Τα «δικά μας παιδιά» βολεύονται παρά τις προβληματικές αιτήσεις με ελαττωματικά και ελλιπή στοιχεία

Μεγάλη αναστάτωση έχει προκληθεί μεταξύ των εκπαιδευτικών στις σχολέςτου ΟΑΕΔ εξαιτίας του τρόπου με τον οποίο έγιναν οι μονιμοποιήσεις 350 εκπαιδευτικών της περιόδου 1990- 1993, και μόνον αυτών, σε ειδικότητες απαξιωμένες και με χαμηλή ζήτηση (ελαιοχρωματιστές, κοπτικής- ραπτικής κτλ.), καθώς και των τοποθετήσεων διευθυντών και υποδιευθυντών στις σχολές του Οργανισμού. Η τροπολογία (αρ. 41 του ν. 3762) του 2008, που έδωσε το δικαίωμα επέκτασης των μονιμοποιήσεων για όσους είχαν συμπληρώσει ένα συγκεκριμένο όριο ωρών διδασκαλίας την περίοδο 1993- 1994, έριξε κι άλλο λάδι στη φωτιά, καθώς μονιμοποιήθηκαν επιπλέον 65 άτομα, μολονότι ορισμένες αιτήσεις παρουσίαζαν σοβαρά προβλήματα. Ενδεικτικά αναφέρονται οι εξής περιπτώσεις:

* Δημ. Τ., ο οποίος υπέβαλε αίτηση ως κομμωτής Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης (ΔΕ) και μονιμοποιήθηκε ως ηλεκτρολόγος Τεχνικής Εκπαίδευσης (ΤΕ) με βάση πτυχίο που απέκτησε μεταγενέστερα, * Αγγ. Δ., ΔΕ κοπτικής, υπέβαλε εκπρόθεσμη αίτηση, * Φιλ. Ο., ΠΕ ηλεκτρολόγος, υπέβαλε εκπρόθεσμη αίτηση, * Παρ. Κ., δεν υπηρετούσε το έτος 1993- 1994, * Ευ. Κ., δεν είχε συμπληρώσει 2 έτη υπηρεσίας, * Μαρ. Σ., ήδη μόνιμη και μονιμοποιήθηκε ξανά σε άλλον κλάδο.

Παρά τα εμφανή ελαττώματα ορισμένων αιτήσεων, το υπηρεσιακό συμβούλιο της 11.6.2009 ενέκρινε τις μονιμοποιήσεις, ενώ σύμφωνα με καταγγελίες δεν καταγράφτηκαν στα πρακτικά οι ενστάσεις του αιρετού εκπροσώπου των εργαζομένων και ορισμένες αιτήσεις οι οποίες απορρίφθηκαν χωρίς να παρουσιαστούν στο υπηρεσιακό συμβούλιο. Μεταξύ αυτών ήταν και η αίτηση για μονιμοποίηση του Αν. Φ., η οποία απορρίφθηκε τον Ιούνιο αλλά εγκρίθηκε τον Ιούλιο, παρά το γεγονός ότι ο φάκελος που παρουσίασε ήταν ελλιπής και για να καλύψουν τα κενά του προσμέτρησαν ώρες διδασκαλίας από το 1989.

Στις Επαγγελματικές Σχολές (ΕΠΑΣ), στα Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης και στα ΙΕΚ έχουν τοποθετηθεί σε θέσεις διευθυντών υπάλληλοι που μονιμοποιήθηκαν προσφάτως, παραβιάζοντας τον Κώδικα Δημοσίων Υπαλλήλων. Από τους 170 διευθυντές και υποδιευθυντές των σχολών του ΟΑΕΔ περίπου οι 60 είναι δόκιμοι. Στις αποφάσεις αυτές έχουν αντιδράσει οι εργαζόμενοι στον Οργανισμό. Μάλιστα, τον περασμένο Μάρτιο και τον Απρίλιο, κατά τις συνεδριάσεις του Α΄ Υπηρεσιακού Συμβουλίου με θέμα την επιλογή διευθυντών και αναπληρωτών διευθυντών ΙΕΚ και ΚΕΚ ΟΑΕΔ όπου επελέγησαν 170 άτομα, ο αιρετός εκπρόσωπος των εργαζομένων διαφώνησε με τη νομιμότητα της διαδικασίας που ακολουθείτο και αποχώρησε. Εν συνεχεία οι επιλογές καταγγέλθηκαν από τους εργαζομένους ως «μεροληπτικές, παράνομες και άκρως κομματικές». Σύμφωνα με τις καταγγελίες, επελέγη και τοποθετήθηκε σε διευθυντικές θέσεις το σύνολο των στελεχών της ΔΑΚΕ, δηλαδή όλα τα μέλη του ΔΣ των συλλόγων εκπαιδευτικών. Παραδείγματος χάριν, απορρίφθηκε υποψήφιος απόφοιτος του ΕΜΠ χάριν «γαλάζιου» παιδιού τεχνικής εκπαίδευσης, τοποθετήθηκαν σε μεγάλη Επαγγελματική Σχολή (ΕΠΑΣ) της Αθήνας άτομα που διορίστηκαν το 2008 χωρίς καμία εμπειρία και προϋπηρεσία. Σε άλλη ΕΠΑΣ τακτοποιήθηκε «προσωρινή» διευθύντρια ΙΕΚ, ενώ επελέγησαν για τις περιζήτητες αυτές θέσεις και υποψήφιοι οι οποίοι μονιμοποιήθηκαν μεν προσφάτως, απέκτησαν όμως πτυχίο μετά το 1994, με μια διαδικασία που αντίκειται στον νόμο 2190/94. Επιπλέον, η διοίκηση του ΟΑΕΔ αποφάσισε την αναστολή της λειτουργίας των ΙΕΚ (με πρόσφατο νόμο τα Ινστιτούτα Επαγγελματικής Κατάρτισης ΙΕΚ πέρασαν από την Κατάρτιση ΑΕ στον ΟΑΕΔ) για ένα έτος, για οργανωτικούς λόγους. Ταυτοχρόνως προκήρυξε νέες θέσεις καθηγητών στα ΙΕΚ για τις οποίες μοριοδοτείται μόνο η εμπειρία των τελευταίων πέντε ετών.

«Φαίνεται ότι μοναδικό μέλημα των διοικούντων τον ΟΑΕΔ είναι να τακτοποιηθούν επιλεκτικά τα “δικά μας παιδιά”. Δεν τηρούνται ούτε τα προσχήματα ώστε να περιληφθούν στις όποιες ρυθμίσεις για μονιμοποίηση κάποιοι που υπηρετούν στον ΟΑΕΔ 10- 15 χρόνια, ενώ ένα και μόνο σεμινάριο 40 ωρών που παρακολούθησαν επιλεκτικά και βάσει οργανωμένου σχεδίου 108 “ημέτεροι”, θεωρείται επαρκές προσόν για τη δυνατότητα μονιμοποίησης» αναφέρεται σε καταγγελία εκπαιδευτικού για όσα συνέβαιναν το 2006 η οποία κυκλοφόρησε και στο Ιnternet.

Η Επαγγελματική Κατάρτιση ΑΕ, η οποία επρόκειτο να προκηρύξει προγράμματα ενδοεπιχειρησιακής κατάρτισης συνολικού προϋπολογισμού 250 εκατ. ευρώ για τον Ιούνιο του 2009 (μετατέθηκαν τελικά για τον Σεπτέμβριο), τα τελευταία δύο χρόνια βρίσκεται σε δεινή οικονομική θέση, αφήνοντας απλήρωτους επί μήνες ανέργους εκπαιδευτές, εργαζομένους και προμηθευτές. Και αυτό επειδή το 2007 που η Επαγγελματική Κατάρτιση υπήχθη στο υπουργείο Απασχόλησης η κυβέρνηση ξέχασε να διευκρινίσει από πού θα χρηματοδοτείται.


ΑΠΟ ΤΟ ΒΗΜΑ (ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ)

elteekor@yahoo.gr